De retour

Formation tuteur en entreprise: Intégrer et accompagner

600.00 €

0€ DE RESTE À CHARGE

 

  • Temps de formation:  14  heures en visio conférence
  • Assistance: Oui
  • Quiz: Oui
  • Vidéo: Oui
  • Formation certifiante: Oui
  • Public: Agents de propreté, chefs d’équipe, chefs de site, inspecteurs.
  • Tarif: 600€ par personne, possibilité de prise en charge OPCO sur devis
  • Financement: CPF, Plan de développement des compétences, AIF

Objectif de la formation tuteur en entreprise

Intégrer et accompagner est destinée à toute personne qui pourrait prendre en charge l’arrivée d’un nouveau collaborateur afin d’assurer une bonne intégration de ce dernier.
Lors de cette formation vous serez amené(e) à apprendre les techniques d’accueil, d’accompagnement et de suivi applicables en entreprise.

Prise en charge via OPCO

Vous souhaitez faire prendre en charge gratuitement votre formation de tutorat ?

DEMANDE DE PRISE EN CHARGE

 

Prise en charge via Mon Compte Formation

pdf NOTRE DOCUMENTATION

Catégorie :
Description

Objectifs de la formation Tuteur en entreprise

  • Intégration et suivi d’un nouvel collaborateur
  • Le rôle du tuteur
  • Intégration de l’employé à son nouvel environnement professionnel
  • Transmission et communication
  • Initiation au Droit Social et au droit du travail

 

Programme de la formation tutorat

1: Le rôle du tuteur en entreprise

  1. Identifier le rôle de tuteur
  2. Reconnaitre ses responsabilités envers l’employé et l’établissement

2: Intégration de l’employé à son nouvelle environnement professionnel

  1. Définir les enjeux d’une bonne intégration
  2. Créer les conditions d’une intégration professionnelle réussie dans l’entreprise
  3. Accompagner le salarié dans les différentes phases de son intégration
  4. Utiliser les outils performants : l’onboarding, management de premier niveau

3: Transmission et communication

  1. Distinguer les meilleures postures pédagogiques de communication
  2. Pratiquer une communication efficace avec le nouvel employé
  3. Évaluer l’intégration de l’employé

4: Initiation au droit social et au droit du travail

  1. Rappeler les règles légales et conventionnelles régissant le droit du travail

Un renseignement sur notre formation tuteur en entreprise ?

Contact par E-mail
04 94 88 58 59

Du Lundi au Vendredi de 8h30 à 17h

CGV

Article 1 : Objet Les présentes Conditions Générales de Vente déterminent les droits et obligations des parties dans le cadre de la vente en ligne de Produits ou Services proposés par le Vendeur.

Article 2 : Dispositions générales Les présentes Conditions Générales de Vente (CGV) régissent les ventes de Produits ou de Services, effectuées au travers des sites Internet de la Société, et sont partie intégrante du Contrat entre l’Acheteur et le Vendeur. Elles sont pleinement opposables à l’Acheteur qui les a acceptés avant de passer commande.

Lire la suite